21 Prozent der 20- bis 34-Jährigen in Nordrhein-Westfalen ohne Berufsabschluss Nachwuchs-Mangel: Der Ausbildungsmarkt in Duisburg steht unter Druck. Darauf hat die Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten hingewiesen. Nach Angaben der NGG registriert die Arbeitsagentur in Duisburg 363 unbesetzte Ausbildungsstellen. 20 davon in der Lebensmittelindustrie. „Wir haben einen Azubi-Mangel. Gleichzeitig haben in Nordrhein-Westfalen 21 Prozent der 20- bis 34-Jährigen […]
Wer ohne Berufsausbildung arbeitet, soll den Chef nach einer „Neustart-Chance“ fragen Es geht um die zweite Chance im Job – um die nachgeholte Berufsausbildung. Die Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) hat Unternehmen in Duisburg aufgerufen, eine Fachkräfte-Offensive in ihren Betrieben zu starten. „Eine Lösung liegt da besonders nah: Eine ‚Neustart-Chance‘ für die Beschäftigten, die keine Berufsausbildung haben. […]
Auch nach den ersten 100 Start-Tagen gibt „Dr. Azubi“ Tipps rund um die Ausbildung Aktueller Report zeigt: Koch- und Hotel-Azubis mit Ausbildungsqualität nicht zufrieden Mehr als die ersten 100 Tage des Berufsstarts sind vorbei: „Die meisten Azubis in Duisburg sind am Ausbildungsplatz angekommen – in ihren Betrieben und in der Berufsschule. Trotzdem läuft es nicht […]
Mehr „Digital-Fitness“ für die Jobs: 8.780 Betriebe in Duisburg sind gefordert Nach Feierabend setzen viele auf Fitness – Joggen, Schwimmen, Radfahren, Krafttraining. Dabei kommt in den Stunden davor ein anderes Training oft zu kurz: die „Job-Fitness“. Denn das Fitmachen für den eigenen Arbeitsplatz spielt in vielen Betrieben keine Rolle, sagt die Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten. Die NGG […]
Der „Fleiß-Pegel“ des Jahres für Duisburg: 4,5 Mio. Überstunden – 2,5 Mio. für „umsonst“ Es ist der „Fleiß-Pegel“ von Duisburg: Rund 4,5 Millionen Überstunden haben die Menschen in Duisburg im vergangenen Jahr am Arbeitsplatz zusätzlich geleistet. Davon 2,46 Millionen Arbeitsstunden zum Nulltarif – ohne Bezahlung. Das geht aus dem „Überstunden-Monitor“ vom Pestel-Institut hervor. Die Wissenschaftler […]
Gewerkschaft NGG fordert: Gastro-Profis sollten künftig „Start-Lohn“ von 3.000 Euro bekommen Die Küche bleibt kalt – und das immer öfter: Ob Restaurant, Gaststätte oder Biergarten – in der Gastronomie in Duisburg gehören „neue Öffnungszeiten“ zum Alltag. „Immer häufiger stehen Gäste vor verschlossenen Türen. Wer zum Essen rausfährt oder etwas trinken möchte, sollte sich besser vorher […]
U18-Ferienjobber in Duisburg nicht länger mit U12-Euro-Lohn abspeisen Jugendliche sind keine „Beschäftigten zweiter Klasse“: Wer in Duisburg in Hotels, Biergärten, Restaurants oder anderen Betrieben in den Ferien jobbt, soll künftig wenigstens den gesetzlichen Mindestlohn verdienen. „Bislang können Betriebe Jugendliche unter 18 Jahren auch für weniger als 12 Euro beschäftigen. Mit dieser Ausnahme beim gesetzlichen Mindestlohn […]
NGG: Zu geringe Tarifbindung von Betrieben – „Politischer Push pro Tarifvertrag“ nötig Es gibt dickere und dünnere Lohntüten: „In der Regel ist da, wo ein Tariflohn bezahlt wird, auch mehr in der Lohntüte“, sagt die Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten. Deshalb setzt die NGG Nordrhein jetzt auch in Duisburg auf deutlich mehr Tarif-Jobs. Insbesondere in den Betrieben, in […]
Gewerkschaftstag: Bessere Arbeitsbedingungen für heimische Gastro- und Ernährungsbranchen Mehr Schutz für Beschäftigte in Duisburg in Krisenzeiten: Die Gewerkschaft Nahrung-Genuss-Gaststätten (NGG) hat eine bessere finanzielle Absicherung für Mitarbeiter gefordert, deren Betrieb aus wirtschaftlichen Gründen in Kurzarbeit gehen muss. Wer nicht mehr voll arbeiten könne und in Kurzarbeit rutsche, müsse, so die NGG Nordrhein, wenigstens ein Einkommen […]
Mehr Schoko-Hunger auf Osterhasen als auf Weihnachtsmänner Gewerkschaft NGG will in der Süßwarenindustrie die Löhne „nachsüßen“ Der Schoko-Hunger ist enorm – gerade zu Ostern: 6.387 Tonnen Schokolade haben die Menschen in Duisburg zuletzt im Jahr gegessen – rein statistisch. Denn der „Schoko-Hunger“ lässt sich wiegen: 12,9 Kilogramm pro Kopf pro Jahr – von jung bis […]